利益や資産を生み出すために必要なお金の管理

ヤスダエンジニアリングの経理は2名で運営しています。
経理の仕事を一言でまとめると、お金の流れを管理する仕事です。日々の業務、月次の業務、年次の業務と大きく3つに分けられます。
日々の業務では売上その他の入出金管理、社員が立て替えたお金の清算や伝票の起票などです。伝票の起票というのは、仕事で発生したお金のやりとりを、情報として記録するために書類を作成することです。
月次業務ではヤスダエンジニアリングで働く皆さんのお給料の支払いや取引様へのお支払い、1ヶ月分の会社の財務状態を確認する書類(月次試算表)の作成などです。
そして年次業務では従業員の年末調整、1年の財務状況を把握するための決算業務などがあります。日々の積み重ねが月の結果となり、毎月の積み重ねがその年の結果となるわけです。

ヤスダエンジニアリングの経理はひときわ大変？

経理はお金を管理する仕事なので、責任感や正確さが求められます。
特に建設業は扱うお金が大きいため、扱うお金が大きければ、わずかなミスが大きな損害につながってしまうこともあります。そのため、1円の誤差も出さない気持ちをもって日々の業務に取り組んでいます。
建設業の経理は特殊で、何より予算をたてるのが難しいです。自然災害など予期しないことが起きて、追加の費用が発生することもありえるからです。
経理の仕事で楽しいのは、数字が合致した瞬間です。例えるならクロスワードをクリアした感覚でしょうか…(笑)やりきる力です。時には膨大なデータ量の中から間違いの原因を探すこともあるので、原因をつかみ修正して直ったときは快感です！

会社経営に関われる喜びと責任感

ヤスダエンジニアリングで言うと、工事部が表舞台にたっていて、経理は裏で支えているので目立つ部署ではないですが会社にとって重要な役割だと思っています。
日々の財務状況を分析し、会社経営を健全な方向に進めていくにあたっての判断材料となる情報を発信していく部署だと思います。
今よりさらに会社が大きくなれるよう、私なりに改善ポイントを見つけて提案していくことが今の目標です。また、仕事を正確にこなすことはもちろん、会社の潤滑油となれるようにコミュニケーションを積極的にとっていくことを大切にしていきます。

先輩社員から一言